Patienten gezielt ansprechen, untersuchen und unterstützen
während der Rekrutierung für klinische Studien
Die Herausforderungen bei der Patientenrekrutierung, mit denen BioPharma-Sponsoren und Auftragsforschungsorganisationen konfrontiert sind, sind weit verbreitet und haben erhebliche Auswirkungen auf den Studienerfolg, die finanziellen Ergebnisse und Verzögerungen bei der Bereitstellung von Therapeutika für Patienten. In diesem Artikel werden wir Folgendes teilen:
- Einblicke in die Herausforderungen der Patientenrekrutierung für klinische Studien
- Konsequenzen dieser Herausforderungen
- Lösungen, die AutoCruitment sowohl für die Patientenrekrutierung als auch für die Einbindung von Patienten bietet
Die Herausforderung bei der Rekrutierung und Registrierung von Patienten für klinische Studien stellt sowohl für Patienten als auch für Sponsoren erhebliche Hürden dar, da es bei vielen Studien zu kostspieligen Verzögerungen kommt. Im Durchschnitt kommt es bei 80 % der klinischen Studien zu Verzögerungen, die auf die Einschreibung zurückzuführen sind. Um 55 % der Testversionen werden aufgrund niedriger Sammelquoten abgesagt. Dabei handelt es sich um Medikamente, die allein aufgrund der Zulassung niemals die Chance bekommen, zu den Patienten oder auf den Markt zu gelangen. Ab heute, gibt es über 26,000 Studien, die entweder aktiv Patienten rekrutieren oder noch nicht, und mehr als 20,000 davon werden sich wahrscheinlich allein aufgrund von Schwierigkeiten bei der Rekrutierung verzögern.
Für Studiensponsoren und Patienten ergeben sich erhebliche Konsequenzen. Sponsoren könnten mit hohen Kostenüberschreitungen rechnen, was es ihnen erschweren würde, in neue Therapien zu investieren. Für Patienten können die Verzögerungen schädlich sein, da sie auf neue Behandlungen warten müssen.
Warum traditionelle Rekrutierungsstrategien nicht funktionieren
Die traditionelle Strategie, sich bei der Patientenrekrutierung auf klinische Studienzentren zu verlassen, stellt mehrere Herausforderungen dar, und um mehr Patienten zu erreichen, sind innovative Strategien erforderlich. Die primäre Strategie für die Aufnahme von Patienten in Studien besteht darin, sich auf klinische Studienzentren zu verlassen, was jedoch aufgrund der begrenzten Reichweite letztendlich zu vielen Herausforderungen führt. Nur 5–10 % der infrage kommenden Patientenpopulation, die sich für Studien qualifizieren könnte, erhalten jemals die Chance zur Teilnahme, wenn die Rekrutierung allein von Forschungsstandorten abhängt.
Mit AutoCruitment haben Sponsoren klinischer Studien die Möglichkeit, die anderen 90 % der Patientenpopulation zu erreichen.
Erstellen erfolgreicher Rekrutierungs- und Engagement-Strategien
Der Ansatz von AutoCruitment zur Erhöhung der Teilnehmerzahl an klinischen Studien umfasst eine groß angelegte Patienteneinbindung, eine effiziente Patienten- und Standorteinbindung sowie gründliche Qualifizierungsprozesse.
Durch digitales Targeting und Werbestrategien hat AutoCruitment über 247 Millionen Menschen erreicht, die Unterstützung bei einer Krankheit für sich selbst oder ihre Familien suchen. Die Identifizierung hochmotivierter Personen ist der erste Schritt zur Bewältigung der Herausforderungen bei der Patientenrekrutierung.
Die Bewältigung dieses Patientenvolumens kann jedoch ohne die richtigen Einbindungsstrategien eine Herausforderung sein, die AutoCruitment mit gezielter Einbindung und verbesserten Qualifizierungsdiensten bewältigt. Die Patienten- und Site-Engagement-Teams von AutoCruitment tragen dazu bei, die Belastung der Site zu reduzieren, das Patientenerlebnis zu verbessern und die Funnel-Leistung zu steigern.
Eine bessere Qualifikation bedeutet bessere Ergebnisse
Erfassung und Intelligenz elektronischer Krankenakten (EMR). ist die neueste Ergänzung zu den erweiterten Qualifizierungsdiensten von AutoCruitment. Es ermöglicht einen umfassenderen Überblick über die Krankengeschichte der Patienten und damit eine genauere Qualifizierung für Studien. Mit Zustimmung des Patienten sammelt AutoCruitment in seinem Namen medizinische Unterlagen. Wenn die Aufzeichnungen verfügbar sind, können entweder der Standort oder das Registered Nursing-Personal von AutoCruitment die Aufzeichnung auf Einschluss-/Ausschlusskriterien überprüfen. Die EMR-Erfassung erfolgt schnell und nahtlos, sodass AutoCruitment Patienten schnell dabei helfen kann, in die nächste Qualifizierungsstufe zu gelangen. Darüber hinaus bedeutet die Möglichkeit, die EMR anhand des Studienprotokolls zu überprüfen, dass AutoCruitment seine Fähigkeiten bei der Rekrutierung für komplexere Krankheitszustände erweitert hat.
Fazit
Das Risiko, dass klinische Studien aufgrund von Schwierigkeiten bei der Patientenrekrutierung scheitern, ist real. Es gibt jedoch einen Weg nach vorne:
- Ansprache einer großen Anzahl interessierter Teilnehmer
- Wir unterstützen sie mit speziellen Engagement-Diensten
- Ich habe sie schon früh gut qualifiziert
Aufgrund dieser Strategien ist AutoCruitment die Experte für Patientenrekrutierung mit über 12,000 randomisierten Patienten in über 120 Erkrankungen.
